Văn Phòng đã thực hiện việc nhận bàn giao công tác từ ngày 9/10/06, kết hợp đi liên hệ công tác, thực địa các Tỉnh (Đắk Lắk, Đắk Nông, Gia Lai), các huyện thuộc Đắk Lắk và Gia Lai để thúc đẩy tiến độ thực hiện giải ngân các dự án QHTL huyện. Tiếp theo đã thực hiện 9 lượt công tác và thực địa các tỉnh, huyện theo kế hoạch và đột xuất cùng các công tác khác như sau:

­ Tham gia thực địa KSTH vùng Biên giới 4 tỉnh Tây Nguyên dự án PGCM.

­ Đã cơ bản hoàn thành dự án QHTL vừa và nhỏ tỉnh Gia Lai (đã nộp quyển báo cáo tổng hợp cho ban A làm thủ tục nghiệm thu, giải ngân), đang yêu cầu các chuyên đề thủy văn, thủy nông, thủy công hoàn thành báo cáo để gửi Viện kiểm tra.

­ Thực địa bậc thang thủy điện Sê San; thúc đẩy việc chuyển tiền của một số huyện; thống nhất danh mục ưu tiên các công trình thủy lợi vừa và nhỏ của các huyện với Chi cục TL tỉnh Gia Lai

­ Tổ chức các hoạt động thực địa, liên hệ công tác các Tỉnh (Đắk Lắk, Đắk Nông, Gia Lai), các huyện thuộc Đắk Lắk và Gia Lai, Tây Nguyên để thúc đẩy tiến độ thực hiện giải ngân các dự án QHTL huyện.

­ Phối hợp với Phòng Kế hoạch, Phòng QH Bắc Trung Bộ, Phòng QH Trung Trung Bộ và Tây Nguyên, các chủ nhiệm dự án QHTL huyện, Sở NN & PTNT tỉnh Đắk Lắk, các phòng Kinh tế, Ban QLDA của địa phương lên kế hoạch và tổ chức báo cáo dự án tại Sở NN & PTNT và tại các huyện.

­ Hoàn thiện các thủ tục hợp đồng nghiệm thu.

­ Khảo sát lập đề cương vùng kinh tế Ea Súp cùng cán bộ Trung tâm chuyển giao công nghệ Tài nguyên môi trường của Viện.

­ Liên hệ công việc với huyện Prông Pac, hỗ trợ dự án này triển khai công việc thực địa tại huyện.

­ Đi liên hệ công tác tại Binh đoàn 16 đóng tại Đồng Xoài, tỉnh Bình Phước và thực địa tại vùng kinh tế Ea Súp do Binh đoàn quản lý.

­ Liên hệ lập đề cương thực hiện Quy hoạch nước sạch vệ sinh môi trường tại tỉnh Ninh Thuận

­ Bố trí việc và thử việc cho các cán bộ hợp đồng mới, kết hợp tăng cường năng lực cán bộ thông qua các công việc cụ thể đào tạo, hướng dẫn nâng cao cho các cán bộ trong văn phòng về các kỹ năng, công nghệ, phần mềm tính toán chuyên môn, tin học nâng cao (sử dụng các phần mềm đồ họa, bản đồ số…), cách viết báo cáo, khuyến khích các cán bộ tự nâng cao trình độ ngoại ngữ.

­ Thực hiện tốt các kế hoạch công việc được giao, chủ động, tích cực trong công việc, chấp hành tốt các quy định của Viện.